作者:后勤集团综合办公室 时间:2016-06-02
为进一步加强作风建设,严肃劳动纪律,提高工作效率,按照学院“两学一做”伟德国际1946源自英国思想、组织、作风、纪律等方面的要求,自2016年6月份起,学院将开展劳动纪律专项检查,现将有关事宜通知如下:
一、成立劳动纪律检查小组
组 长:杜建根
成 员:樊有平 朱云松 李荣胜 王 超
检查小组由党政办公室、党委组织部、纪检监察室、人事处等部门工作人员组成。检查小组负责劳动纪律的全面检查,提交检查记录、存在问题分析、解决办法和处理意见,并向学院汇报检查情况。
二、检查方式与方法
(一)检查方式
劳动纪律检查坚持定期与不定期相结合、普查与抽查相结合的形式进行,机关职能部门为本次检查重点。各教学单位和教辅单位要认真自查自纠。
(二)检查方法
1.检查以部门、单位为单元,详细记录检查状况,现场填写好《劳动纪律检查记录表》,并进行核实,包括时间、部门、地点、姓名及对相关情况的描述;
2.每周进行情况汇总,整理检查结果,并定期发布检查通报。
三、检查内容
(一)工作纪律
1.是否按时上下班,有无迟到早退现象;
2.有无旷工现象;
3.是否在工作期间从事上网聊天、购物、玩游戏、炒股票等与工作无关的事项;
4.有无工作日中午饮酒现象。
(二)考勤情况
1.是否按规定履行请销假手续;
2.是否按实际出勤进行考勤。
四、相关要求
1.劳动纪律是建立良好工作秩序,高效完成工作任务的重要保障。各部门各单位要高度重视劳动纪律管理工作,认真组织本部门本单位人员学习《伟德国际1946源自英国劳动管理制度》(豫工院政【2006】22号)等规章制度,及时纠正本部门本单位违反劳动纪律的现象。
2.各部门各单位应严格执行学院的考勤制度,做到真实、全面、准确,对各种不在岗的情况,据实考勤统计。
3.对查实违反劳动纪律的人员,将依照学院劳动制度严肃处理。
学院党政办公室、组织部、纪检监察室、人事处
2016年6月2日
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